Новости города БезФормата.Ru
Карачаевск
Главные новости
 
Задать вопрос?

Об утверждении Положения о порядке формирования, ведения и использования резерва управленческих кадров Администрации Карачаевского городского округа

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

КАРАЧАЕВО-ЧЕРКЕССКАЯ РЕСПУБЛИКА

АДМИНИСТРАЦИЯ КАРАЧАЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

27.03.2017        г. Карачаевск                      № 306

  Об утверждении Положения о порядке формирования, ведения и использования резерва управленческих кадров Администрации Карачаевского городского округа              В целях совершенствования муниципального управления, формирования и эффективного использования резерва управленческих кадров для Администрации Карачаевского городского округа ПОСТАНОВЛЯЮ:         1. Утвердить Положение о порядке формирования, ведения и использования резерва управленческих кадров Администрации Карачаевского городского округа согласно приложению.         2. Признать утратившим силу постановление Администрации Карачаевского городского округа от 10.09.2013 № 1530 «О формировании резерва управленческих кадров Администрации Карачаевского городского округа».

  1. Обнародовать настоящее постановление путем размещения на информационном стенде в здании Администрации Карачаевского городского округа (г. Карачаевск, ул. Чкалова, 1А) и разместить на официальном сайте Карачаевского городского округа в сети Интернет ( www.karachaevsk.info ).
  2. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя Мэра – Управляющую делами Администрации Карачаевского городского округа.

 

 

Мэр Карачаевского городского округа               Р. У. Текеев

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение

к постановлению Администрации                                                                                                                            Карачаевского городского округа

27.03.2017  № 306

 

ПОЛОЖЕНИЕ       о порядке формирования, ведения и использования резервауправленческих кадров Администрации Карачаевского городского округа I. Общие положения          1.1. Настоящее Положение регулирует отношения, связанные с формированием, ведением и использованием резерва управленческих кадровАдминистрации Карачаевского городского округа для замещения должностей муниципальной службы Администрации Карачаевского городского округа к высшей группе должностей.         1.2. Правовую основу формирования и ведения резерва управленческих кадров в Администрации Карачаевского городского округа составляют Конституция Российской Федерации, Федеральный закон от 2 марта 2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», иные федеральные законы, Указ Президента Российской Федерации от 25.08.2008 № 1252 «О Комиссии при Президенте Российской Федерации по формированию и подготовке резерва управленческих кадров», иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Конституция Карачаево-Черкесской Республики от 15.11.2007 № 75-РЗ «О муниципальной службе в Карачаево-Черкесской Республике», иные нормативные правовые акты республики, настоящее  Положение.         1.3. Под резервом управленческих кадров Администрации Карачаевского городского округа (далее —  Резерв)  понимается специально сформированный на основе индивидуального отбора и комплексной оценки состав высококвалифицированных специалистов, положительно оцениваемых по результата их деятельности, обладающих необходимыми профессиональными, деловыми, личностными и морально-этическими качествами для выдвижения на отдельные высшие должности  муниципальной службы Администрации Карачаевского городского округа.         1.4. Резерв формируется в целях:         повышения качества и эффективности работы Администрации Карачаевского городского округа;         обеспечения Администрации Карачаевского городского округа специалистами, отвечающими современным требованиям в области муниципального управления;         обеспечения непрерывности и преемственности во всех сферах управления.         1.5. При формировании Резерва должны соблюдаться принципы:         законности;         доступности информации о Резерве;         добровольности;         объективности оценки профессиональных и личностных качеств лиц, претендующих на включение в Резерв (далее — претенденты);         соблюдения равенства прав претендентов при формировании Резерва;         создания условий для профессионального развития лиц, включенных вРезерв (далее — кандидаты);         эффективности использования Резерва;         непрерывности работы с Резервом и  постоянного  обновления  его состава.         1.6. Формирование Резерва осуществляется согласно перечню должностей, на замещение которых формируется Резерв, утверждаемому Мэром Карачаевского городского округа (далее — перечень должностей):         для замещения должностей муниципальной службы Администрации Карачаевского городского округа.  II. Формирование резерва          2.1. Отбор претендентов осуществляется комиссией по формированию  и подготовке Резерва, образованной постановлением Администрации Карачаевского городского округа (далее — Комиссия), на основании перечня должностей и необходимой численности лиц, включаемых в Резерв, а такжес учетом квалификационных и иных требований, предъявляемых к претендентам, и критериев отбора претендентов.         Необходимая численность Резерва не регламентируется.         2.2. В Резерв могут включаться граждане Российской Федерации в возрасте от 25 до 55 лет, владеющие государственным языком  РоссийскойФедерации, имеющие управленческий стаж не менее трех лет и высшее профессиональное образование и соответствующие установленным квалификационным требованиям к должности, на которую формируется Резерв.         2.3. Резерв для замещения должностей муниципальной службы формируется на основании предложений:         лиц, замещающих должности государственной гражданской службы, муниципальной службы, на которые формируется резерв, руководителей организаций, общественных объединений и т.д.         2.4. В Резерв управленческих кадров для замещения должностей муниципальной службы также могут быть включены граждане, представившие документы на включение в списки претендентов в порядке  самовыдвижения (далее — претенденты в порядке самовыдвижения).         2.5. Предложения, представляемые в соответствии  с  пунктами  2.3 — 2.4 настоящего Положения, должны содержать следующие сведения:         фамилия, имя, отчество претендента;         дата рождения претендента;         сведения о наличии профессионального образования и специальностипо образованию;         сведения о должности, замещаемой претендентом на момент представления предложений.         К предложениям, представляемым в соответствии с пунктами 2.3 — 2.4 настоящего Положения также прилагаются:         полная биографическая справка (справка-объективка) претендента;         характеристика профессиональных, деловых и личностных качеств претендента объемом не более 2 страниц машинописного текста  (далее  -характеристика). Требования к содержанию характеристики определяются пунктом 2.8 настоящего Положения.         2.6. Резерв формируется в три этапа.         2.7. На первом этапе формирования Резерва Администрации Карачаевского городского округа публикует объявления о начале формирования Резерва на официальном сайте Администрации Карачаевского городского округа.         2.8. Для участия в первом этапе формирования Резерва претенденты впорядке самовыдвижения в течение 21 календарного дня со дня опубликования объявления о начале формирования Резерва представляют  вКомиссию на бумажном носителе следующие документы:         заявление на участие в отборе претендентов на имя председателя Комиссии;         анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р;         копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность;         документы, подтверждающие профессиональное или иное образование и квалификацию;         копию трудовой книжки или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность претендента в порядке самовыдвиженияи трудовой стаж;         характеристику объемом не более 2 страниц машинописного текста, подписанную вышестоящим руководителем претендента в порядке самовыдвижения по месту его последней работы (далее — документы).         2.9. Характеристика на претендента в порядке самовыдвижения должнасодержать следующие основные сведения:         основные достижения претендента в порядке самовыдвижения в профессиональной деятельности;         профессиональная компетентность претендента (уровень общих и профессиональных знаний, умений и навыков, способность применять имеющиеся знания и практический опыт к новым должностным обязанностям, умение быстро и эффективно усваивать и применять новую  нормативную базу, этнокультурная компетентность, наличие аналитических   и организаторских способностей, практики перспективного планирования, письменного изложения управленческих решений и проектов);         деловые качества претендента (инициатива, творчество, продуктивность деятельности, работоспособность, исполнительская дисциплина, ответственность, культура делового общения);         личностные качества претендента (самостоятельность, самоорганизованность, трудолюбие, добросовестность, коммуникабельность,  вежливость, принципиальность,  самокритичность, авторитетность);         потенциал претендента, перспективы его профессионального развития (наличие желания повышать свой профессиональный уровень, возможностьдолжностного роста претендента).         2.10. На втором этапе формирования Резерва комиссия рассматривает и обсуждает кандидатуры претендентов, оценивая профессиональные, деловые и личностные качества претендентов на основании представленных документов.         2.11. Претендент имеет право отказаться от участия в отборе претендентов, сообщив об этом письменно в комиссию.         2.12. Претендент не допускается ко второму этапу формирования Резерва в случаях:         признания претендента недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;         несвоевременного представления документов, представления их не в полном объеме или с нарушением правил оформления;         представления подложных документов или заведомо ложных сведений;         несоответствия претендента установленным квалификационным требованиям к должности, на которую формируется Резерв.         2.13. По итогам обсуждения кандидатур претендентов комиссия выносит одно из следующих решений:         рекомендовать Мэру Карачаевского городского округа включить претендента в Резерв;         отказать претенденту во включении его в Резерв.         2.14. Списки кандидатов утверждаются Мэром Карачаевского городского округа на основании рекомендаций комиссии.         2.15. Кандидаты включаются в Резерв на срок не более 3 лет.         2.16. В течение двух недель со дня вступления в силу соответствующего  распоряжения Администрации Карачаевского городского округа на официальном сайте Администрации Карачаевского городского округа  размещается информация о включении кандидатов в Резерв или об исключении их из Резерва. III. Организация работы с резервом          3.1. Администрации Карачаевского городского округа:         3.1.1. В пределах своей компетенции принимает участие в:         определении потребности в Резерве;         подготовке правовых актов Администрации Карачаевского городского округа по вопросам формирования, ведения, подготовки и использования Резерва;         информационном обеспечении мероприятий, проводимых в рамках формирования Резерва.         3.1.2. Осуществляет:         организационное и техническое обеспечение деятельности Комиссии;         подготовку и опубликование на официальном сайте Администрации Карачаевского городского округа объявления о начале формирования Резерва;         информирование о включении кандидатов в Резерв или об исключенииих из Резерва путем размещения соответствующей информации на официальном сайте Администрации Карачаевского городского округа.         3.1.3. Ведет базу данных о кандидатах.         3.1.4. Взаимодействует с образовательными учреждениями высшего профессионального образования, на базе которых осуществляется подготовка и переподготовка кандидатов. IV. Порядок использования Резерва и исключения из него кандидатов          4.1. Вакантная должность, предполагаемая к замещению кандидатами,замещается кандидатом, за исключением случаев, предусмотренных законодательством Российской Федерации и законодательством Карачаево-Черкесской Республики, а также настоящим Положением.         В течение одного месяца после появления вакантной должности представитель нанимателя или иное лицо, имеющее  право  назначения на указанную должность, предлагает данную вакантную должность в письменной форме кандидату для ее замещения. Кандидат в письменной форме дает ответ о согласии на замещение предлагаемой должности либо об отказе от нее.         4.2. При наличии нескольких кандидатов, включенных в Резерв на одну должность, предполагаемую к замещению кандидатом, представитель нанимателя или иное лицо, имеющее право назначения на указанную должность, принимает решение о предложении вакантной должности  одному из кандидатов с учетом степени подготовленности кандидатов к исполнению профессиональных служебных обязанностей по  соответствующей должности, определяемой при помощи следующих методов:         личное собеседование;         проверка профессиональных и деловых качеств кандидата в независимом оценочном центре, определяемом в установленном порядке представителем нанимателя;         оценка результатов подготовки кандидата к замещению данной должности;         получение отзывов с места работы кандидата;         изучение материалов личного дела кандидата;         оценка эффективности и результативности профессиональной деятельности кандидата;         других методов изучения и оценки кандидата, не противоречащие законодательству Российской Федерации  и  законодательству Карачаево-Черкесской Республики.         4.3. При использовании Резерва допускается ротация кандидатов путем представления кандидату, включенному в Резерв для замещения одной  должности, возможности назначения на другую должность, предполагаемую  к замещению кандидатом, в порядке, установленном настоящим  Положением, в случае его соответствия квалификационным требованиям.         4.4. Исключение кандидата из Резерва осуществляется на основании распоряжения Администрации Карачаевского городского округа по следующим основаниям:         назначение кандидата на одну из должностей перечня должностей;         письменное заявление кандидата об исключении его из Резерва;         смерть кандидата или признание его судом умершим или безвестно отсутствующим;         истечение срока нахождения в Резерве;         наступление и (или) обнаружение обстоятельств, препятствующих поступлению гражданина на муниципальную службу;         ликвидации муниципального органа, на замещение должности в котором претендует кандидат;         сокращения должности, предполагаемой к замещению кандидатом;         назначения кандидата на должность муниципальной службы, не включенную в перечень должностей, но равнозначную или  вышестоящую  по отношению к должности, на замещение которой претендует кандидат;         невыполнения кандидатом, замещающим должность муниципальной службы Администрации Карачаевского городского округа, включенную в перечень должностей, при назначении на которые граждане и при замещении  которых муниципальные служащие Администрации Карачаевского городского округа обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих  супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, обязанности представлять   представителю нанимателя (работодателю) сведения о своих доходах,  имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;         отказа кандидата от замещения должности, предложенной в порядке, определенном настоящим Положением;         переезда кандидата на  постоянное место жительства за пределы Карачаево-Черкесской Республики;         увольнение кандидата в период нахождения в Резерве с муниципальной службы по следующим основаниям:         неоднократное неисполнение муниципальным служащим (работником) без уважительных причин должностных (трудовых) обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;         однократное грубое нарушение муниципальным служащим  (работником) должностных (трудовых) обязанностей:         — прогул (отсутствие на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также отсутствие на служебном (рабочем) месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение служебного (рабочего) дня (смены);         — появление на службе (работе (на своем рабочем месте либо на территории организации — работодателя или объекта, где по поручению работодателя работник должен выполнять трудовую функцию) в состоянииалкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;         — разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, и служебной информации,  ставших известными муниципальному служащему (работнику) в связи с  исполнением им должностных (трудовых) обязанностей, в том числе разглашение персональных данных другого служащего (работника);         — совершение по месту службы (работы) хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного уничтожения или повреждения такого имущества, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением органа, уполномоченного рассматривать дела об административных правонарушениях;         нарушение муниципальным служащим требований охраны профессиональной служебной деятельности (охраны труда), если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на службе, аварию, катастрофу) либо заведомо  создавало  реальную угрозу наступления таких последствий;         совершение виновных действий муниципальным служащим (работником), непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для  утраты доверия к  нему со   стороны представителя нанимателя (работодателя);         принятие муниципальным служащим, замещающим должность муниципальной службы категории «руководители» (руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями и главным бухгалтером) необоснованного решения, повлекшего за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иное нанесение ущерба имуществу муниципального органа (организации);         5) однократное грубое нарушение муниципальным служащим своих должностных обязанностей, повлекшее за собой причинение вреда муниципальному органу и (или) нарушение законодательства Российской Федерации;         6) однократное грубое нарушение руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями своих трудовых обязанностей;         7) представление муниципальным служащим (работником) представителю нанимателя (работодателю) подложных документов или заведомо ложных сведений при заключении служебного контракта (трудового договора);         8) несоблюдение ограничений и нарушение запретов, связанных с муниципальной службой и установленных статьями 13 и 14 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации»;         9) неудовлетворительный результат испытания.    _______________________

В ауле Кызыл-Кала Усть-Джегутинского района откроется фельдшерско-акушерский пункт - Усть-Джегутинский муниципальный районВ ауле Кызыл-Кала Усть-Джегутинского района в рамках федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года ведется строительство фельдшерско-акушерского пункта.
16.01.2018 Усть-Джегутинский муниципальный район
Развитие гидроэнергетики на территории Карачаево-Черкесии стало главной темой встречи Рашида Темрезова с Главой «РусГидро» - Усть-Джегутинский муниципальный районСегодня в Москве Глава Карачаево-Черкесии Рашид Темрезов встретился с генеральным директором компании ПАО «РусГидро» Николаем Шульгиновым.
16.01.2018 Усть-Джегутинский муниципальный район
В 2018 году продолжится работа по реализации мероприятий государственной программы Карачаево-Черкесской республики «Доступная среда» на 2016-2020 годы».
16.01.2018 Усть-Джегутинский муниципальный район
adm_karachaevskogo_raiona_26152494_815635781977310_7991072269533184000_n.jpg - Карачаевский районВ соответствии с поручением Президента Российской Федерации ежегодно, начиная с 12 декабря 2013 года,
16.01.2018 Карачаевский район
75 летию освобождения Северного Кавказа посвящается……. - Усть-Джегутинский муниципальный район15 января  2018 года по территории Карачаево-Черкеской Республики прошел автопробег, посвященный 75 летию освобождения СКФО и ЮФО  от немецко-фашистских захватчиков, организованный Правительством,
16.01.2018 Усть-Джегутинский муниципальный район
IMG_8882.png - Карачаевский районСегодня Глава администрации Карачаевского муниципального района С.А. Кущетеров провел оперативное совещание с начальниками управлений и отделов администрации и главами сельских поселений района.
16.01.2018 Карачаевский район
В Черкесске провели торжественный митинг, приуроченный к 75-летию освобождения Северного Кавказа от немецко-фашистских захватчиков - Администрация г. ЧеркесскМитинг, приуроченный к памятной дате, состоялся в парке Победы у мемориала «Огонь Вечной Славы».
16.01.2018 Администрация г. Черкесск
IMG_8882.png - Карачаевский районСегодня Глава администрации Карачаевского муниципального района С.А. Кущетеров провел оперативное совещание с начальниками управлений и отделов администрации и главами сельских поселений района.
15.01.2018 Карачаевский район
Рашид Темрезов объявил 2018 год Годом благоустройства городских и сельских территорий - Усть-Джегутинский муниципальный районСегодня Глава Карачаево-Черкесии Рашид Темрезов провел рабочее совещание с председателем Правительства Асланом Озовым и его заместителями по вопросу планирования и проведения Года благоустройства городских и сельских территорий.
15.01.2018 Усть-Джегутинский муниципальный район
По территории Карачаевского городского округа прошел автопробег, посвященный 75-летию освобождения Северного Кавказа от немецких захватчиков - Карачаевский Городской ОкругСегодня, 15 января, по территории Карачаево-Черкесской республики прошел автопробег, посвященный 75-летию освобождения Северного Кавказа от немецких захватчиков, организованный Правительством,
15.01.2018 Карачаевский Городской Округ
В рамках Года благоустройства городских и сельских территорий самые активные муниципалитеты будут поощрены грантами Главы Карачаево-Черкесии - Усть-Джегутинский муниципальный районВ рамках рабочей поездки в Зеленчукский муниципальный район Глава Карачаево-Черкесии Рашид Темрезов провел рабочее совещание с главами администраций сельских населенных пунктов района.
15.01.2018 Усть-Джегутинский муниципальный район
Мэр Карачаевского городского округа Алик Динаев посетил п. Мара-Аягъы, где ведется полная реконструкция пешеходного моста - Карачаевский Городской ОкругСегодня, 13 января, в ходе рабочей поездки Мэр Карачаевского городского округа Алик Динаев посетил п. Мара-Аягъы, где ведется полная реконструкция пешеходного моста через реку Мара.
13.01.2018 Карачаевский Городской Округ
adm_karachaevskogo_raiona_25039187_782247635316113_7369986394707460096_n.jpg - Карачаевский районСегодня с рабочим визитом Глава администрации Карачаевского муниципального района С.А.Кущетеров посетил спортивный зал в ауле Верхняя Мара.
13.01.2018 Карачаевский район
upravlenie_obrazovaniya_akmr_26071070_1917293195266301_41975462708117504_n.jpg - Карачаевский районСегодня, 10 января, начальник Управления образования Зурида Юсуфовна Хатуева провела рабочее совещание с заместителями директоров по УВР школ Карачаевского района.
12.01.2018 Карачаевский район
adm_karachaevskogo_raiona_25039187_782247635316113_7369986394707460096_n.jpg - Карачаевский районСегодня с рабочим визитом Глава администрации Карачаевского муниципального района С.А.Кущетеров посетил спортивный зал в ауле Верхняя Мара.
12.01.2018 Карачаевский район
Поздравляю Вас с профессиональным праздником - с Днем работника Прокуратуры Российской Федерации!
12.01.2018 Карачаевский район
upravlenie_obrazovaniya_akmr_26071070_1917293195266301_41975462708117504_n.jpg - Карачаевский районСегодня, 10 января, начальник Управления образования Зурида Юсуфовна Хатуева провела рабочее совещание с заместителями директоров по УВР школ Карачаевского района.
12.01.2018 Карачаевский район
Поздравляю Вас с профессиональным праздником - с Днем работника Прокуратуры Российской Федерации!
12.01.2018 Карачаевский район
IMG_8882.png - Карачаевский районСегодня Глава администрации Карачаевского муниципального района С.А. Кущетеров провел оперативное совещание с начальниками управлений и отделов администрации и главами сельских поселений района.
15.01.2018 Карачаевский район
adm_karachaevskogo_raiona_26152494_815635781977310_7991072269533184000_n.jpg - Карачаевский районВ соответствии с поручением Президента Российской Федерации ежегодно, начиная с 12 декабря 2013 года,
16.01.2018 Карачаевский район
Развитие гидроэнергетики на территории Карачаево-Черкесии стало главной темой встречи Рашида Темрезова с Главой «РусГидро» - Усть-Джегутинский муниципальный районСегодня в Москве Глава Карачаево-Черкесии Рашид Темрезов встретился с генеральным директором компании ПАО «РусГидро» Николаем Шульгиновым.
16.01.2018 Усть-Джегутинский муниципальный район
В КЧР задержали пьяных водителей - 09-News.RuИнспекторы ГИБДД задержали двоих пьяных водителей. По информации 09-news.ru , одного из них остановили на 17-м километре трассы «Черкесск – Хабез».
16.01.2018 09-News.Ru
кчр - Черкесск-порталЗадержан житель Черкесска, который в ходе ссоры нанес тяжелое увечье своему оппоненту, после чго скрылся.
16.01.2018 Черкесск-портал
Площадь возгорания составила 200 «квадратов» В Зеленчукском районе КЧР произошел крупный пожар, в результате которого серьезно пострадал жилой дом.
16.01.2018 Politika09.Com
В рамках реализации государственной программы «Доступная среда» в Карачаево-Черкесской Республике на 2016-2020 годы в целях обеспечения беспрепятственного доступа,
16.01.2018 Министерство культуры
Большой концерт в честь Старого Нового года прошел в Черкесске - 09-News.RuБольшой праздничный концерт "Чудесный праздник - Старый новый год!" прошел 13 января на центральной площади в Черкесске, сообщает 09-news.ru.
15.01.2018 09-News.Ru
В первую Новогоднюю неделю на Федеральном телеканале "Звезда" вышел в эфир третий сезон Всероссийского вокального конкурса "Новая звезда".
14.01.2018 Stolica-kchr.Ru
нальчик - Министерство  по физической культуре, спорту и туризмуС 13 по 14 января в Нальчике прошло первенство СКФО по тхэквондо. Нашу республику представили воспитанники СШОР им.
15.01.2018 Министерство по физической культуре, спорту и туризму
Похожее изображение - КПРФ    Олимпийская чаша позора Газета "Советская Россия"  http://www.sovross.ru/articles/1646/37478   После серии скандалов с Всемирным антидопинговым агентством (ВАДА),
14.01.2018 КПРФ
6 новость - Министерство сельского хозяйства КЧРВ ауле Кызыл-Кала Усть-Джегутинского района в рамках федеральной целевой программы «Устойчивое развитие сельских территорий на 2014-2017 годы и на период до 2020 года ведется строительство фельдшерско-акушерского пункта.
16.01.2018 Министерство сельского хозяйства КЧР
09.01.2018 в Арбитражном суде Свердловской области состоялось судебное заседание по делу №А60-58135/2017 по заявлению Департамента Росприроднадзора по УФО к акционерному обществу «Русский хром 1915» о взыскании 17 312 49
16.01.2018 Росприроднадзор
По территории Карачаевского городского округа прошел автопробег, посвященный 75-летию освобождения Северного Кавказа от немецких захватчиков - Карачаевский Городской ОкругСегодня, 15 января, по территории Карачаево-Черкесской республики прошел автопробег, посвященный 75-летию освобождения Северного Кавказа от немецких захватчиков, организованный Правительством,
15.01.2018 Карачаевский Городской Округ
Председатель Правительства РФ Дмитрий Медведев подписал распоряжение «О внесении изменений в перечень готовых товаров, включая упаковку, подлежащих утилизации после утраты ими потребительских свойств,
16.01.2018 Росприроднадзор
IMG_8882.png - Карачаевский районСегодня Глава администрации Карачаевского муниципального района С.А. Кущетеров провел оперативное совещание с начальниками управлений и отделов администрации и главами сельских поселений района.
15.01.2018 Карачаевский район